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兴化市局以“四点”开展谈心活动 |
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| 兴化市局以“四点”开展谈心活动 |
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作者：沈方兴 文章来源：本站原创 点击数： 更新时间：2007-10-16 17:54:35  |
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| 一是找准落脚点。重点谈今年工作开展情况（含党的建设、思想作风建设等）、本单位和个人的精神状态和思想状况，谈本人工作成效和不足以及个人的思想和要求，对局党委、局机关工作上的意见和建议，谈心对象认为应向组织上汇报的情况。局党委对收集到的意见和建议，按照共性问题和个性问题研究分析，归类梳理，使谈心目标更加具体。二是取得沟通点。采取“一对一”的方式，在领导班子成员、中层干部、一般干部和职工之间横向、纵向、纵横交错地开展谈心活动。三是激起共鸣点。围绕假如我是用地者的大讨论，换位思考，站在用地者的角度查找自己在工作中服务态度和服务水平上的存在问题和不足作为谈心活动的出发点，系统干部职工们都提出了很好的意见建议。四是落实考核点。针对谈心中发现的问题和对照本单位自身工作存在的不足，提出改进方案，落实整改措施，建立和完善规章制度，规范工作行为，以明确今后工作方向。 （徐兴旗） |
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| 文章录入：沈方兴 责任编辑：沈方兴 |
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